9月29日下午，省建材集团召开2022年三季度党建纪检工作例会暨党务技能培训会。集团党委委员、纪委副书记（主持工作）吴雨澄出席会议并讲话。

会议传达了浙建集团人才工作专题会议精神，组织学习了中组部《领导干部能上能下规定》，各单位党组织分别汇报了今年以来工作完成情况和工作难点，集团本部有关部门对下阶段工作作具体安排。

吴雨澄在听取汇报后，对各单位前期工作表示肯定，并分析了目前条线工作存在的问题和短板，针对下阶段重点工作提出具体要求：一是理论知识要学得更深、更透，深入贯彻、落实中央、省委、省国资委和两级集团党委的部署和要求，结合生产经营实际，充分利用各类载体做好党的二十大精神学习宣贯，推动会议精神全面落实落地；二是队伍建设要想得更远、更全，进一步做好谋划，重视高素质青年人才队伍和技能人才队伍的培养，转变人才引育观念，抓好复合型人才培养工作；三是日常工作要做得更实、更细，条线工作要结合实际分解指标执行到位，进一步提高数字党建、智慧组工和人力资源信息系统维护的准确性、及时性，提升数字化应用实效；四是监督执行要抓得更严、更紧，各基层党组织要持续扎实履行党风廉政建设的主体责任，着力提升规矩意识，紧盯省委巡视“回头看”验收反馈和各类审计、检查反馈问题的整改工作，进一步加强廉政风险防控。

会议以视频形式召开，集团本部设主会场，杭湖以外单位设分会场，各单位和本部党（总）支部书记、副书记，条线有关人员等，共40余人参加。会后，党委组织（人力资源）部开展了党务工作专题培训与组织、人力业务技能测试。

（党委组织（人力资源）部  叶霖）